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市统计局荣获全省市级人事管理工作考核优秀

发布时间:2022-04-23作者:admin来源:本站原创点击数:

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  根据《陕西省统计局办公室关于印发统计工作考核评比实施办法的通知》,人事管理工作列入统计工作考核评比指标并评为2021年度考核优秀等次。

  2021年,市统计局全面深入学习贯彻习总书记关于干部队伍建设和选人用人工作的重要论述及全市年轻干部培养管理会议等精神,始终把政治标准放在第一位,坚持党管干部原则,通过抓班子、带队伍、强管理,不断激发干部干事创业热情,组织人事工作稳步推进,干部队伍建设得到显著加强。

  下一步,市统计局将结合实际,进一步强化用人导向,用好用活“三项机制”,坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,以培育应用型和专业紧缺人才为方向,持续加强人才培育。注重干部多岗位锻炼,培养统计工作多面手,提升统计干部数据挖掘等能力,促进干部增强党性,积累经验、增长才干,改进作风、磨炼意志,www.kk2444.com!建设一支信念坚定、业务精通、作风务实、清正廉洁的高素质专业化统计干部队伍。为高效完成统计工作任务提供人才保障。

  根据《陕西省统计局办公室关于印发统计工作考核评比实施办法的通知》,人事管理工作列入统计工作考核评比指标并评为2021年度考核优秀等次。

  2021年,市统计局全面深入学习贯彻习总书记关于干部队伍建设和选人用人工作的重要论述及全市年轻干部培养管理会议等精神,始终把政治标准放在第一位,坚持党管干部原则,通过抓班子、带队伍、强管理,不断激发干部干事创业热情,组织人事工作稳步推进,干部队伍建设得到显著加强。

  下一步,市统计局将结合实际,进一步强化用人导向,用好用活“三项机制”,坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,以培育应用型和专业紧缺人才为方向,持续加强人才培育。注重干部多岗位锻炼,培养统计工作多面手,提升统计干部数据挖掘等能力,促进干部增强党性,积累经验、增长才干,改进作风、磨炼意志,建设一支信念坚定、业务精通、作风务实、清正廉洁的高素质专业化统计干部队伍。为高效完成统计工作任务提供人才保障。

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